por Simone
Zanotello de Oliveira
Muitos problemas que ocorrem no trabalho são fruto de uma
comunicação ineficiente. Muitas vezes queremos dizer uma coisa para uma pessoa,
e ela entende outra, começando a confusão. Mas como melhorar isso? Bom, caros
leitores, aqui vão algumas dicas.
Ao iniciar uma conversa, informe ao
seu colega qual assunto será tratado, porque existem muitas pessoas que começam
uma conversa como se o ouvinte já soubesse de tudo. Certamente você conhece
alguém assim...
É bom lembrar que toda troca de
informação gera um crescimento pessoal e profissional; portanto, deixe os
outros falarem também.
Além disso, é imprescindível
compartilhar as suas metas com os outros profissionais que estão ao seu redor,
estando aberto para receber sugestões e críticas. A opinião de outras pessoas
pode ser útil para lhe mostrar um lado da situação que você, até então, não
havia enxergado.
Uma boa comunicação no trabalho
também exige a lembrança de que todos nós somos iguais. Portanto, mantenha um
bom relacionamento com todos os funcionários, independentemente da função que
ocupem, pois todos são importantes para a organização, principalmente nos dias
atuais, em que o trabalho de equipe vem sendo bastante valorizado pelas
organizações. Quem não sabe trabalhar em equipe – mas somente em euquipe – dificilmente sobreviverá no
mundo corporativo.
E agora, o mais delicado: fuja das
fofocas e boatos e não participe das famosas “panelinhas”. Os boatos e fofocas,
carinhosamente denominados de vírus BOFOFO pelo consultor Rodrigo Cardoso, são
altamente prejudiciais à saúde das empresas e dos profissionais, e circulam nos
chamados DECs – Departamentos de Escadas e Corredores, ou ainda, nas salas de
café. A melhor atitude para eliminar o vírus BOFOFO é bloquear a informação, ou
seja, ela não deve passar de você, que é o antídoto.
Por fim, lembre-se desta definição
de Rodrigo Cardoso: pessoas medíocres falam mal das outras pessoas; pessoas
comuns falam sobre coisas; e pessoas inteligentes falam sobre ideias. Pense
nisso...
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